Bu düzenleme, personelin boşanma tarihinden itibaren yalnızca üç ay içinde anne, baba, kardeş veya reşit çocuklarının ikamet ettiği ile ya da D ve E hizmet grubu illerden birine atanma talebinde bulunabilmesini öngörüyordu.
Yönetmelik değişikliğinin yürürlüğe girmesinin ardından açılan iptal davasında Danıştay 2. Dairesi, ilgili maddenin "üç ay" ibaresinin yürütmesini durdurdu.
Kararda, düzenlemenin hukuka aykırı olduğu ve uygulanmasının sağlık personeli açısından telafisi güç zararlar doğurabileceği vurgulandı.
Bu karar ile boşanma sonrası mazeret tayini başvurularında 3 aylık süre kısıtlaması geçici olarak kaldırılmış oldu. Sağlık çalışanları, önceki uygulamaya benzer şekilde daha esnek bir süre içinde tayin talebinde bulunabilecek.
