<p style="border:0px; margin:0px 0px 1.25em; padding:0px"><span style="font-size:14px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"><span style="box-sizing:border-box"><span style="font-stretch:inherit"><span style="line-height:inherit"><span style="vertical-align:baseline"><span style="text-rendering:optimizeLegibility"><span style="caret-color:#333333"><span style="color:#333333">TBMM Plan ve Bütçe Komisyonunda, Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı ile bağlı kurum ve kuruluşların 2021 yılı bütçe görüşmelerine başlandı. Bakan Selçuk, görüşmeler öncesinde bakanlık ve bağlı kuruluşların çalışmaları hakkında komisyon üyelerine bilgi verdi. Selçuk, konuşmasında memur zamlarına ilişkin de değerlendirmelerde bulundu. İşte Bakan Selçuk’ın memur maaşları ve zamlarına ilişkin yaptığı değerlendirme:</span></span></span></span></span></span></span></span></span></p> <p style="border:0px; margin:0px 0px 1.25em; padding:0px"><span style="font-size:14px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"><span style="box-sizing:border-box"><span style="font-stretch:inherit"><span style="line-height:inherit"><span style="vertical-align:baseline"><span style="text-rendering:optimizeLegibility"><span style="caret-color:#333333"><span style="color:#333333">“Memur maaşlarına gelirsek; memur maaşlarında da beşinci dönem toplu sözleşmelerini gerçekleştirmiştik. Bunlarla ve enflasyon farklarıyla birlikte en düşük memur maaşı 4.188 liraya, ortalama memur maaşı da 5 .031 liraya yükselmiş durumda. Bu da 2002 yılı maaşlarına kıyasla, en düşük memur maaşında reelde yüzde 102, ortalama memur maaşında da reelde yüzde 64 liralık bir artış sağlamış olmak demek. Aynı zamanda, kamu işçileri ücretleri, Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü de 2011 yılından bugüne kadar Bakanlığımız koordinasyonu tarafından yürütülmekte ve 2019 yılında imzaladığımız çerçeve protokol kapsamında da kamu işçilerinin ücretleri de 2019 yılı için yüzde 8 artı yüzde 4, 2020 yılı için yüzde 3 artı yüzde 3 artış yapılmasını karara bağlamış idik…</span></span></span></span></span></span></span></span></span></p>