Fiili Hizmet Süresi Zammı Uygulamasının Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelikte Değişiklik

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Fiili Hizmet Süresi Zammı Uygulamasının Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelig'i yayımladı

Fiili Hizmet Süresi Zammı Uygulamasının Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelikte Değişiklik

11 Haziran 2021 CUMA

Resmî Gazete

Sayı : 31508

YÖNETMELİK

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığından:

FİİLİ HİZMET SÜRESİ ZAMMI UYGULAMASININ USUL VE ESASLARI

HAKKINDA YÖNETMELİKTE DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA

DAİR YÖNETMELİK

MADDE 1 – 27/9/2008 tarihli ve 27010 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Fiili Hizmet Süresi Zammı Uygulamasının Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliğin 5 inci maddesinin birinci fıkrasında yer alan tablonun (13), (14), (16) ve (18) numaralı satırları aşağıdaki şekilde değiştirilmiş, aynı tabloya aşağıdaki satırlar eklenmiş, aynı maddenin ikinci fıkrasında yer alan “yasama organı üyesi olması” ibaresinden sonra gelmek üzere “, Cumhurbaşkanı yardımcısı” ibaresi eklenmiş ve üçüncü fıkrasına aşağıdaki cümle eklenmiştir.

13) Türk Silâhlı Kuvvetlerinde, Jandarma Genel Komutanlığında ve Sahil Güvenlik Komutanlığında

Subay, yedek subay, astsubay, yedek astsubay, uzman jandarma ve uzman erbaşlar, sözleşmeli erbaş ve erler.

90

14) Emniyet ve polis mesleğinde, Milli İstihbarat Teşkilatında

Asaleti onaylanmış olmak şartıyla adaylıkta geçirilen süreler dahil polis memuru, başpolis memuru ve kıdemli başpolis memuru, komiser yardımcısı, komiser, baş komiser, emniyet amiri, emniyet müdürleri ile bu ve daha yukarı maaş ve derecelerdeki emniyet mensupları, Milli İstihbarat Teşkilâtı mensupları.

90

16) Basın ve gazetecilik mesleğinde

14 sayılı Cumhurbaşkanlığı Kararnamesine göre basın kartı sahibi olmak suretiyle fiilen çalışanlar.

90

18) Türkiye Büyük Millet Meclisi ile Cumhurbaşkanlığı

Yasama organı üyeleri ile Cumhurbaşkanı yardımcıları ve bakanlar.

90

19) Ceza infaz kurumlarında

Ceza infaz kurumu müdürü, idare memuru, infaz ve koruma başmemuru, infaz ve koruma memuru unvanlı kadrolarda bulunanlar ile Adalet Bakanlığı taşra teşkilatına tahsisli kadro veya pozisyonlarda bulunup ceza infaz kurumlarında görev yapan ve ceza infaz kurumlarında hükümlü ve tutuklularla bilfiil irtibat içinde olan diğer görevliler

90

20) İnsan sağlığına ilişkin işler

11/4/1928 tarihli ve 1219 sayılı Kanun, 25/2/1954 tarihli ve 6283 sayılı Hemşirelik Kanunu ve 18/12/1953 tarihli ve 6197 sayılı Eczacılar ve Eczaneler Hakkında Kanun kapsamında sağlık meslek mensubu sayılan ve insan sağlığı için koruyucu, teşhis, tedavi ve rehabilite edici hizmetlerde çalışanlar

60

“Ayrıca sigortalıların çalıştıkları işyerinin esas faaliyet alanı birinci fıkrada yer alan tablodaki belirtilen işler kapsamında olmasa da işyerinin faaliyet alanının bir bölümünde gerçekleştirilen işin birinci fıkrada yer alan tablodaki belirtilen işler kapsamında olması durumunda bu bölümde çalışan sigortalılar fiili hizmet süresi zammı uygulamasından yararlandırılır.”

MADDE 2 – Aynı Yönetmeliğin 9 uncu maddesinin ikinci fıkrasının (a) bendinde yer alan “(18)” ibaresi “(20)” olarak değiştirilmiş, üçüncü fıkrasına birinci cümlesinden sonra gelmek üzere aşağıdaki cümle eklenmiş ve dokuzuncu fıkrasında yer alan “ayından” ibaresinden sonra gelmek üzere “, (18) numarada belirtilen Cumhurbaşkanı yardımcıları 9/7/2018 tarihinden, (19) numaralı sırasında belirtilen işyerlerinde ve işlerde çalışanlar 25/8/2017 tarihinden, (20) numaralı sırasında belirtilen işyerlerinde ve işlerde çalışanlar ise 3/8/2018 tarihinden” ibaresi eklenmiştir.


Personel Sağlık Telegram grubumuza ücretsiz Abone ol, günlük haberler cebine gelsin. Tıkla


ONLİNE FORMA  ile KALİTE ve GÜVEN SİZLER İÇİN TAKIM  79 TL 

“Emeklilik yaş haddinden indirilmesine esas 1800 ve 3600 gün hesabında, aynı ay içerisinde fiili hizmet süresi zammı belge türü ile diğer belge türlerinden bildirilen gün sayıları toplamı ayda 30 günü geçmemek üzere değerlendirilir.”

MADDE 3 – Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

MADDE 4 – Bu Yönetmelik hükümlerini Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı yürütür.

Yönetmeliğin Yayımlandığı Resmî Gazete’nin

Tarihi

Sayısı

27/9/2008

27010

Yönetmelikte Değişiklik Yapan Yönetmeliklerin Yayımlandığı Resmî Gazete’nin

Tarihi

Sayısı

1-

10/1/2014

28878

2-

27/7/2016

29783

Güncelleme Tarihi: 11 Haziran 2021, 10:56

Ceren YILDIZ

YORUM EKLE
YORUMLAR
Aylin
Aylin - 3 gün Önce

Sağlık çalınşanları için EYT (emeklilikte yaşa takılma ) kanunu geriye yönelik işletilirken , yıpranma kanunu ileriye doğru işletiliyor. Hukuk açısından büyük bir paradox! Ya ikiside ileriye yönelik ya ikiside geriye yönelik işetilmelidir.Böyle olunca sağlık çalışanı hem başladığı işe başladığı mevzuatta yerlan kadınlarda 20 erkenklerde 25 yıl dolunca emeklilik hakkını kazanamıyor. Hemde eskiden yıpranma kanunu çıkmadan önce çalıştığı yıllar yıpranmadan sayılmıyor.

Bunlara ilaveten 90 gün yıpranma hakkı alan diğer meslek gruplarının izinleri ve çalışmadığı günlerde yıpranmaya dahil ediliyor ve çıkarılmıyor.

3 açıdan kaybeden kayıplarda olan başka meslek grubu neredeyse yok Tüm bu 3 açıyı hiç bir sendikanında görmemesi ayrıca üzüntüyü 4. kat olarak dahada artırıyor
Yetkililerde belkide farkına varamayarak bu durumu gözden kaçırıyor olabilirler ama pandemiyide sırtlanan sağlık çalışanlarının bu paradoxuna bir an önce el atılmalı ve bu durum ortadan kaldırılmalı

personel
personel - 4 gün Önce

BU SAĞLIK PERSONELİNİN SUÇU NE..HERKESE 90 BİZE 60 GUN...BİRDE İZİN GUNLERİMİZİ KESİYOLARRRRRRRRRRRRRR.

SIRADAKİ HABER